Chef Asset Management – Transdev Sverige

Vill du leda och utveckla arbetet med att säkra Transdevs tillgångar?
Är du en strategisk ledare med erfarenhet av tillgångsförvaltning, förändringsledning och leverantörsstyrning? Då kan du vara den vi söker!

Transdev Sverige söker nu en Chef Asset Management till vår Assetavdelning. Rollen är avgörande för att säkerställa en affärsdriven, hållbar och effektiv förvaltning av våra tillgångar inom kollektivtrafik – buss, tåg och båt.

Om rollen

Som Chef Asset Management har du det övergripande ansvaret för Asset Management-funktionen och leder utvecklingen av processer, kompetens, system och strukturer i syfte att optimera investeringar, öka tillgångars värde, säkerställa leveransförmåga och bidra till hållbara transportlösningar. En central del av uppdraget är att utveckla en effektiv och förtroendefull samverkan med affärsområden och dess affärer.

Dina huvudsakliga ansvarsområden

• Strategiskt ansvar för tillgångsförvaltning inom buss, tåg och båt.
• Leda och utveckla Asset Management-funktionen – roller, processer, system och strukturer.
• Säkerställa koppling mellan affärsstrategi, hållbarhetsmål och investeringsplaner.
• Vara processägare för Asset Management och ytterst ansvarig för ändringshanteringsprocessen inklusive koppling till ECM

Utveckla strukturerad och effektiv samverkan mellan Asset-funktionen och affärer.

• Ansvara för budget, rapportering och måluppföljning.
• Representera Transdev i externa forum och samverka med huvudmän, branschorgan och leverantörer.
• Bidra aktivt i anbudsprocesser och utvecklingsprojekt.

Din profil

Vi söker dig som är en stark ledare med strategisk höjd och god samarbetsförmåga. Du har erfarenhet av att bygga upp funktioner, driva förändring och utveckla team.

Kvalifikationer:

• Akademisk utbildning inom teknik, ekonomi, logistik eller motsvarande.
• Minst 5–10 års erfarenhet i ledande befattning inom tillgångsförvaltning, underhåll eller närliggande tekniska områden.
• Dokumenterad erfarenhet av processutveckling, effektivisering och kvalitetsarbete.
• Dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla medarbetare
• God kommunikativ förmåga och vana vid arbete i ledningsgrupp.
• Meriterande med erfarenhet av offentlig upphandling, anbudsprocesser och internationell samverkan.

Vi erbjuder

Hos Transdev får du mer än bara ett jobb – du får en möjlighet att göra skillnad. Vi erbjuder en spännande och meningsfull roll i ett värderingsstyrt företag där våra medarbetare är vår största styrka. Våra värderingar – Handling, Ansvar, Nytänkande och Samspel – genomsyrar allt vi gör, och du blir en viktig del i att förverkliga dem i vardagen.

Du kommer att ha din bas på vårt huvudkontor i Bromma, med närhet till både Sundbybergs centrum och goda kommunikationer. Här möts du av en inkluderande kultur, engagerade kollegor och en arbetsmiljö som uppmuntrar till utveckling, samarbete och innovation.

Vi erbjuder marknadsmässig lön och ett generöst förmånspaket med pensionsplan enligt ITP, Gruppförsäkring, lunchförmån via Edenred och friskvårdsbidrag.

Om tjänsten och processen

Tjänsten är en heltidsanställning tills vidare, med inledande provanställning på 6 mån.

Vi tror på kraften i mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrunder och erfarenheter – det är så vi bygger ett starkare och mer innovativt Transdev.

Som en del av vår rekryteringsprocess använder vi arbetspsykologiska tester för att säkerställa en rättvis och träffsäker matchning.

Har du frågor? Tveka inte att höra av dig till rekryteringsansvarig cecilia.jegander@transdev.se, 073-973 83 01

Ansök redan idag! Vi ser fram emot att höra din historia!

Om oss
Transdev ger människor frihet att resa när de vill och hur de vill. Vårt erbjudande spänner över flera transport­slag, bland andra buss, tåg, spårvagn och båt. Vi ingår i den internationella koncernen Transdev, som med över 100 000 medarbetare möjliggör 10 miljoner dagliga resor världen över.

I Sverige är vi en av de största operatörerna inom persontrafik, med över åttio års erfarenhet. Vår verksamhet bygger dels på långsiktiga partnerskap med trafikmyndigheter och företag, dels på kommersiell trafik som vi driver under egna varumärken. Vi utvecklar framtidens persontrafik – för en hållbar utveckling och för att ge människor frihet att resa.